Заключен трехсторонний меморандум, передает корреспондент @Pavlodarnews.kz.

Документ подписали аппарат акима региона, управление координации занятости и соцпрограмм и центр трудовой мобильности.

Меморандум направлен на укрепление кадрового потенциала государственной службы Павлодарской области, содействие ищущим работу на госслужбе и соблюдение принципа равного права граждан на доступ к государственной службе.

В соответствии с подписанным соглашением информация о вакансиях должна размещаться не только на открытом портале eQyzmet, но и на платформе Enbek.kz.

«Кроме того, в рамках меморандума будут проводиться ярмарки вакансий с участием служб управления персоналом госорганов области, а также обеспечиваться взаимодействие по организации молодежной практики», – сообщили в департаменте Агентства РК по делам государственной службы по Павлодарской области.

Руководитель департамента Мадияр Абильдин отметил, что совместная работа повысит интерес граждан к поступлению на государственную службу и сделает её ещё более открытой и доступной для всех желающих.